来源：海峡人才报

    本报讯 近年来，武夷山市加强医疗队伍建设，切实关心医疗人才，为人才创造良好工作、生活环境，激发医务人员扎根山区、服务患者的热情。

    2017年，武夷山市出台《关于加强南平市人才工作的十条措施》及相关配套文件，去年1月开始执行《武夷山市山区高级职称专业人才专项奖励资金实施办法》。林清飞作为目前武夷山市唯一的医学博士，于今年5月被任命为武夷山公立总医院院长、市立医院院长、妇幼保健院院长，实行党委领导下的院长负责制。

    在武夷山市立医院，目前共有7名退休后返聘的医疗高级人才，长期奋斗在临床门诊一线。武夷山市卫健局考虑其年龄、安全等因素，要求关心退休人才，部分专家可根据工作需要，周安排3天上午上班，2天下午上班。

    在武夷山市中医院，2018年11月正式投入使用“罗肱良全国基层名老中医药专家传承工作室”，安排专人收集整理老中医专家的医案、处方、学习笔记、读书临证心得、论文等原始材料，同时选定6名不同区域继承人，采用临床带教方式，每人每月跟师学习时间不少于4个工作日，撰写跟师笔记、与老中医专家临床经验相关的医案、临床经验运用心得等。

    武夷山市卫生健康局表示，随着该市医学高级人才人数增多，将视人才队伍发展趋势，适时开展名医评选等活动，进一步激发医务工作者的创业热情，推动武夷山国际旅游度假城市卫生事业发展。（通讯员 熊慎端）