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    武夷山:加强医疗人才队伍建设

    2019-9-10

    来源:海峡人才报



        本报讯 近年来,武夷山市加强医疗队伍建设,切实关心医疗人才,为人才创造良好工作、生活环境,激发医务人员扎根山区、服务患者的热情。


        2017年,武夷山市出台《关于加强南平市人才工作的十条措施》及相关配套文件,去年1月开始执行《武夷山市山区高级职称专业人才专项奖励资金实施办法》。林清飞作为目前武夷山市唯一的医学博士,于今年5月被任命为武夷山公立总医院院长、市立医院院长、妇幼保健院院长,实行党委领导下的院长负责制。


        在武夷山市立医院,目前共有7名退休后返聘的医疗高级人才,长期奋斗在临床门诊一线。武夷山市卫健局考虑其年龄、安全等因素,要求关心退休人才,部分专家可根据工作需要,周安排3天上午上班,2天下午上班。


        在武夷山市中医院,2018年11月正式投入使用“罗肱良全国基层名老中医药专家传承工作室”,安排专人收集整理老中医专家的医案、处方、学习笔记、读书临证心得、论文等原始材料,同时选定6名不同区域继承人,采用临床带教方式,每人每月跟师学习时间不少于4个工作日,撰写跟师笔记、与老中医专家临床经验相关的医案、临床经验运用心得等。


        武夷山市卫生健康局表示,随着该市医学高级人才人数增多,将视人才队伍发展趋势,适时开展名医评选等活动,进一步激发医务工作者的创业热情,推动武夷山国际旅游度假城市卫生事业发展。(通讯员 熊慎端)




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