如何做好面试时自我介绍
2014-5-16


    小李上厦门人才网找工作,连续得到好几家企业的面试机会,却在面试之初就卡壳,几句自我介绍下来,惹得面试官频频摇头。那么,到底在面试时进行什么样的自我介绍,能够给面试官留下好印象呢?厦门人才网教您以下两个方法:

一分钟说一项内容

    在面试中,许多求职者并不知道合理分配时间,要么简短介绍姓名性别等,半分钟就结束,有些则试图将全部经历都讲出来,结果信息冗杂,白白浪费向面试官推销自己的机会,常常适得其反。因此,面试时,一定要合理安排时间,突出重点。

    在时间把握上,最好的安排是一分钟说一项内容。自我介绍分为三个部分,基本资料、能力与求职意向,工作经历,三项总共三分钟,合理分配。若是姓名等基本资料用时较短,可以适当挪用时间,用来补充工作经验方面。

只谈与职位相关的优点

    既然要找工作,那自我介绍时,要将自己的优势摆出来,但这些优势最好与求职岗位相关。许多求职者在自我介绍时,通常容易陷入优点误区,告诉面试官自己是个多么优秀的人才,显得过于自信,甚至自负。厦门人才网建议,最好的做法,是要告诉面试官,自己拥有哪些方面的特质,如何适合这个工作岗位,才能有的放矢,投其所好。

    有些与面试无关的内容,无论是多么骄傲的优点,关键时刻,也要舍弃,将时间留给与业务岗位最契合的优势。

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