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    招聘单位渴求海归人才:越多越好

    2014-12-22

    来源:海峡人才报

                                     2014年福建留学人才暨高级人才专场招聘会举办    


        12月20日, 2014年福建留学人才暨高级人才专场招聘会在厦门闽南大酒店举办,近70家高校、企事业单位到场招聘,提供780个岗位。550多名求职者前往参加, 其中海外留学人才250多人。

        本次招聘会由省委组织部和中国海峡人才市场主办。在招聘会前期,承办单位福建省海外人才中心和厦门市留学人员管理中心就通过海外联络站、网站发布、短信、微博、微信等形式,有针对性地对海外留学人才进行相关信息推送。

        在中国海峡人才市场副总经理叶金山陪同下,省委组织部副部长杨国豪视察招聘会现场,了解现场各企事业单位的人才储备、需求和流动情况,并表示,今后将会大力推进海内外高层次人才的引进。

     

                                                  杨国豪副部长(左二)、中国海峡人才市场副总经理叶金山视察招聘会现场


    招聘方:海归人才越多越好
        “2015年,福州大学计划引进100名博士,充实教学研究岗位。‘985’、‘211’高校博士、海归博士,都在我们的‘抢才’范畴。”

        “两个小时之内面试了8名求职者,已经相中一个美国印第安纳大学柏明顿分校回来的生物化学博士,希望他能来集美大学工作,接下来会进一步接洽。”

        “对今天的人才招聘,我们普美并不是说要招到多少人才,而是只要是有才能的‘海龟’、高级人才,通通需要引进,多多益善。”

    ……

        招聘会现场,福州大学、集美大学、福建普美文化传播有限公司等参会招聘的工作人员如是告诉记者。

     

                                                                                                    现场面试

        伴随着各高校、企事业单位的“抢才”大战,现场求职气氛一浪高过一浪。记者看到,厦门大学、福州大学、福建医科大学、集美大学、厦门理工学院、福建工程学院等多家省内高校都参加本次招聘会,招聘清一色是教学研究类岗位,博士学历是基本要求。

        “并不是歧视国内毕业生,只是我个人觉得,‘海龟’们相对于国内名校毕业生,在创意和思维上,会更开放,更大胆。”毕业于法国昂热大学的李兆,2010年选择回国创业,现在是福建普美文化传播有限公司总经理。他今天来的主要目的,是为公司明年的发展,储备一些海外归国的高层次人才,而对于人才的预期,他的标准是“学历越高越好,人才越多越好”。

        浙江省义乌市招才局负责人傅先生带领义乌7家企业来现场招聘引进中高级人才,他告诉记者,本次参加招聘需求的都是紧缺急需人才,主要是管理类和贸易类。当记者问及招聘计划时,他则表示:“没有计划,有多少要多少。”

        “近几年,厦门一共引进9000多名海外高层次人才,这一数字还将以每年30%的绝对量递增。尽管如此,企业还是‘求贤若渴’,希望我们能引进更多留学人才。”厦门市留学人才管理中心负责人陈雪莲接受记者采访时说:“希望以后此类招聘会在厦门能形成常态,为厦门多引进人才。”

    “海龟”:工作机会多,服务贴心
        “看到这些单位开出的条件真的很心动,但是又为自己达不到要求而沮丧。”徐小姐刚从爱尔兰念完硕士研究生回国,想找一份旅游类的工作。她告诉记者,当初出国深造,就是为了回国好就业。而相对于薪资、工作环境等条件,她更多想追求的是自我价值实现。只是现场逡巡了一圈,好的工作是不少,但是她的硕士学历明显不够用。“好多高校都要求学历至少是博士,我连基本要求都达不到。”

        尽管被高校拒之门外,徐小姐却成为各大企业的争抢对象。相对于高等院校,企业的招聘更为理性,他们对学历的要求并没有那么高,开出的薪资条件还不错,短短两个小时,徐小姐向3家公司伸出橄榄枝,并得到积极回应。

        林先生从美国回来,学历是本科,求职意向金融、教育类工作。在现场,他精心准备的简历基本没有派上用场。


        “每到一家企业应聘,只需要简短地介绍一下自己,面试就已经开始。企业HR好像对简历并不感兴趣,他们更热衷于现场提问了解。可能由于招聘空间的私密性挺不错,聊起来也没有拘束。”林先生的薪资要求是年薪12万元以上,“目前有意向的几家公司,都能达到,有些还不止。只不过有些更好的岗位,要求也更高,所以自己也要更努力。”谈到今天的求职收获,林先生表示很满意。

        据了解,在招聘会现场,除了常规的就业咨询与指导服务外,还专门设置服务区,为留学归国人才解读福建省与厦门市的人才引进政策,被不少“海归”大赞贴心。

        据主办方统计,截至招聘会结束,共有296人初步达成就业意向,其中海外留学人才128人,包括博士17人,硕士57人,学士54人;国内高级人才168人,包括博士5人,硕士77人,学士84人。(记者 李香君)